外部EAP

★ ★ 外部EAP ★ ★

●「従業員就業支援プログラム」への積極的参加のすすめ

 企業のメンタルヘルス(心の健康)、カウンセリング、休業者の復職支援、業務パフォーマンスの向上など、従業員の支援活動に積極的に取り組む準備をしていきましょう。
「早期に気づき、早期に適切な対応」をすることで、多大なリスクを回避できるだけではなく、職場内ストレスを減らすための企業努力は「就業者がのびのびと実力を発揮し、活力ある職場」を作ることに直結しています。
「メンタル... Read More

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